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創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)

顧建廈:深度挖掘出的噴泉

來源: 發(fā)布時間:2013-04-22 00:00:00 瀏覽次數(shù): 【字體:

――記南康自由王國家具有限公司總經(jīng)理顧建廈


    走向社會的十余年,他一直堅持“寬度1厘米、深度1公里”的理念,,專心致志,、持之以恒、始終不渝地挖掘一口生命之井,、事業(yè)之井,。就這樣,,憑著一鍬一鋤的深度挖掘,他,,終于挖出了一個“自由王國“,!

―題記

    引子

    2012年元月,南康市產(chǎn)業(yè)促進局,、南康市家具協(xié)會對2011年南康優(yōu)秀的家具企業(yè)進行表彰,,南康自由王國家具有限公司榮獲三項殊榮:中國中部實木家具創(chuàng)新十大品牌;中國中部家具最具發(fā)展?jié)摿?chuàng)新十大品牌,;中國中部家具渠道創(chuàng)新十大品牌,。2012年底,公司產(chǎn)值近6000萬元,。從此,,南康自由王國家具有限公司猶如一顆璀璨的星星,在南康家具產(chǎn)業(yè)的天空上閃爍,,發(fā)出耀眼的光芒,。
讓我們沿著這一束束光芒,走進這家頗具傳奇色彩的企業(yè),。

 

 

結(jié)緣家具

    南康自由王國家具有限公司創(chuàng)辦于2010年,,企業(yè)老總叫顧建廈。
    顧建廈,,生于江西豐城,,1997至2001年就讀于江西省環(huán)境工程學(xué)院家具設(shè)計專業(yè)。經(jīng)過四年的專業(yè)學(xué)習(xí),,科班出身的他一畢業(yè)就前往廣東工作,,一干就是八年。八年中,,他到過深圳,、東莞,從事過設(shè)計,、市場營銷管理,。八年的職業(yè)生涯,家具行業(yè)里摸爬滾打,,使得他具備了較高的專業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德,。不知是興趣使然,還是冥冥中的定數(shù),,他矢志不移,,從沒離開過自己的專業(yè),一直堅持從事與家具相關(guān)的職業(yè),。一個年輕的家具人具備這樣的毅力,,著實叫人佩服不已,。
    南康家具產(chǎn)業(yè)的蓬勃興起,吸引了一直從事與家具相關(guān)職業(yè)的顧建廈,。2004年至2006年期間,,顧建廈先后多次來到南康考察家具市場,他決計在南康建立自己的事業(yè)基點和人生的坐標,。直到2008年7月,,他與朋友合作創(chuàng)辦“自由家”家具廠。在中部家具產(chǎn)業(yè)浩瀚的大海中,,他愿做一滴水,,融入這滾滾向前的潮流之中。
    由于自身得天獨厚的條件,,加上在沿海發(fā)達地區(qū)同行業(yè)的工作歷練,,顧建廈在南康家具產(chǎn)業(yè)發(fā)展一路浩歌、披荊斬棘,、奮力前行,。

 

 

定位“挖掘”

    在這個世界上,無論干什么事情,,沒有一帆風(fēng)順的,。
    與南康傳統(tǒng)的家具行業(yè)模式不同,作為科班出身的顧建廈,,一直把創(chuàng)新當作企業(yè)發(fā)展助推器,,傾盡全力,勇于創(chuàng)新,,為企業(yè)打開新思路,,尋求新發(fā)展。
    公司創(chuàng)辦以來,,顧建廈就把企業(yè)發(fā)展定位在“專業(yè)、自然,、健康,、環(huán)保”這八字箴言上,。
在產(chǎn)品質(zhì)量方面,,較之傳統(tǒng)的產(chǎn)方式,“自由王國”的家具產(chǎn)品從功能和使用方式上都得到了與以往不同的升級,,使之達到專業(yè)的要求,。
    在內(nèi)部管理方面,顧建廈恪守以人為本的發(fā)展理念,,尊重人,,關(guān)心人,,理解人,每個月他都會組織員工過生日,,同時更注重關(guān)心員工的飲食和住宿問題,。這一切,為打造公司的企業(yè)文化奠定了一個堅實的基礎(chǔ),。
    在發(fā)展目標方面,,顧建廈力圖使企業(yè)在松木這一專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)做強做大,盡可能地降低原材料使用成本,,實現(xiàn)自然環(huán)保的理念 ,。
    此外,為了進一步提升產(chǎn)品品質(zhì),,公司全面導(dǎo)入ISO9001國際質(zhì)量標準體系及ISO14001國際環(huán)保體系,,并積極開展質(zhì)量貫標工作,確保公司產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定性,、持久性,。
    一個企業(yè)要想獲得超常規(guī)的發(fā)展,不僅要有現(xiàn)代化的設(shè)備,,更需要有具備現(xiàn)代思維的人,,因為,人的思維決定行為,,行為產(chǎn)生結(jié)果,。
    因此,公司創(chuàng)建以來,,一直堅持以人才培養(yǎng)為核心,,把人才的引進、培養(yǎng),、使用,,提升到公司戰(zhàn)略的高度加以重視。建立動態(tài)的人才管理機制,,讓每一個人在“自由王國”的平臺上,,最大限度地釋放自己的潛能,挑戰(zhàn)自己的極限,。在公司發(fā)展的進程中,,許多人得到了提升,完成了農(nóng)民到工人,、藍領(lǐng)到白領(lǐng)的蛻變,,造就了一支專業(yè)型技術(shù)人才、復(fù)合型管理干部、高素質(zhì)員工組成的團隊,。
    就這樣,,“自由王國”這支團隊,在積累中發(fā)展,,在發(fā)展中創(chuàng)新,,在創(chuàng)新中成長。他們一如既往地以求實,、進取,、真誠、誠信經(jīng)營為原則,,堅持以“專業(yè),、自然、健康,、環(huán)?!钡钠髽I(yè)理念,為每一個家庭打造一個無污染,、綠色環(huán)保的健康世界,。

 

 

挖出噴泉

    從2008年至今,顧建廈從事南康家具行業(yè)已經(jīng)有五年了,。五年來,,他始終堅持“寬度1厘米、深度1公里”的挖井式發(fā)展,,不求拓展發(fā)展的寬度,,但求在專業(yè)領(lǐng)域精耕細作,挖深做精,。正是抱有這種發(fā)展理念,,顧建廈和他的“自由王國”一步一個腳印,循序漸進地成長著,。
    在獨自創(chuàng)業(yè)的歲月里,,南康家具產(chǎn)業(yè)給予他的感悟不少。他認為,,南康家具產(chǎn)業(yè)的創(chuàng)業(yè)氛圍很好,,同行業(yè)人士不排外,大家都在謀求共同發(fā)展,。盡管南康家具目前還屬于中低層次市場,,但這也意味著整個行業(yè)和企業(yè)有更大的攀援空間,,企業(yè)老板也可以更有作為,。
對于企業(yè)今后的發(fā)展,顧建廈決計以專賣的形式不斷拓展業(yè)務(wù)空間,,突出產(chǎn)品的細節(jié),,要與普通家具市場的產(chǎn)品顯示出差異,。
    作為南康家具協(xié)會的副秘書長,他希望把自己的發(fā)展理念帶入整個家具行業(yè),,提升南康家具產(chǎn)業(yè)在全國的競爭力,。不僅要使自己的企業(yè)得到發(fā)展,更要使整個南康家具走得更遠,,飛得更高,。
    對于企業(yè)未來的發(fā)展規(guī)劃,顧建廈緊跟企業(yè)的產(chǎn)品定位,,強調(diào)環(huán)保理念和專做松木家具,。他力圖使企業(yè)產(chǎn)值過億,員工數(shù)量擴大,,廠房占地增加到100畝左右,。企業(yè)產(chǎn)品占領(lǐng)大部分全國二線城市市場,以海西經(jīng)濟區(qū),、珠三角經(jīng)濟區(qū)為主要銷售渠道,,三年內(nèi)力創(chuàng)江西著名商標。
    “挖井理論”說的是,,有一個人去挖井,,挖一回換一個地方,始終沒有挖到泉水,;而另一個卻選準一個地方,,堅持不懈地挖下去,不久就挖出了一口噴著白花花清泉的深井,。深度挖掘出一個“自由王國”的顧建廈認為,,生活沒有一成不變的處世準則,一切都要靠自己去摸索和體會,。做事就應(yīng)該持之以恒,,不能朝三暮四、蜻蜓點水,,否則終將一事無成,。我們相信,顧建廈一定能在他的自由王國里,,挖掘出生命的成功和幸福,,讓事業(yè)的深泉噴涌而出!

 

(工業(yè)與設(shè)計學(xué)院)


 

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