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招聘目的：

隨著集團的快速發(fā)展，企業(yè)內(nèi)部的人才梯隊建設(shè)已經(jīng)是發(fā)展戰(zhàn)略中的的重要組成部分，現(xiàn)計劃每年招聘200名大學畢業(yè)生作為培養(yǎng)對象，集團將會為每一位學員提供專門的管理培訓，量身定制職業(yè)規(guī)劃。

招聘崗位：

實習/儲備店長/開發(fā)專員200名

一、任職要求：

1、具有激揚的事業(yè)理想，良好的就業(yè)心態(tài)，愿意從基層開始鍛煉在公司謀求長期發(fā)展；

2、具有良好的社會實踐記錄，組織管理及表達溝通能力強；

3、善于學習，具有很強的責任心和獨立開展工作的能力。

二、我們將為您提供富有競爭力的待遇和充分培訓發(fā)展的機會：

1、實習期限：3個月-12個月（實習過程中將進行定期考核，考核優(yōu)秀正式訂簽就業(yè)勞動合同）。

2、實習方式：通過接受不同部門崗位的培訓和鍛煉，由集團公司根據(jù)每個人進行職業(yè)規(guī)劃并提供專業(yè)的指導。

3、實習崗位：

儲備店長/開發(fā)專員/CAD設(shè)計/會計文員/采購員/營業(yè)員

實習期工資結(jié)構(gòu)：約3000元—4000元左右。

以上職位均為前3個月培訓崗位，經(jīng)培訓考核后直接晉升。

四、實習期福利：

1）員工每月休息四天，享受國家法定假日；

2）提供住宿、住宿條件：24小時熱水浴室、洗衣機等；

3）每月舉行員工業(yè)余活動，并定期開展組織專業(yè)技能培訓。

4）每年有1次以上集體外出游玩、生日會、高溫補貼、生日/節(jié)假日禮品福利等。

五、職業(yè)規(guī)劃圖：

實習期結(jié)束，通過考核由集團公司根據(jù)實習情況安排至集團旗下便利店、冷鏈、物流等各子公司擔任管理工作，并享受相應崗位待遇。