5月15日，通信學(xué)院召開2020年就業(yè)工作調(diào)度會。校黨委委員、人事處處長董新春，就業(yè)處處長李心婳應(yīng)邀出席，通信學(xué)院所有領(lǐng)導(dǎo)班子成員和全體就業(yè)跟蹤服務(wù)老師參加會議。

    會議由通信學(xué)院分管就業(yè)副院長陳萬鈞主持，他通報(bào)了目前通信學(xué)院2020屆畢業(yè)生就業(yè)情況，分析了當(dāng)前就業(yè)形勢，解析了學(xué)校2020年就業(yè)工作考核細(xì)則。

    隨后，通信學(xué)院4個教研室主任匯報(bào)了各教研室畢業(yè)生的就業(yè)情況，分析了未落實(shí)崗位畢業(yè)生就業(yè)難的原因，并提出一對一推動就業(yè)的解決辦法。

    聽取匯報(bào)后，就業(yè)處處長李心婳強(qiáng)調(diào)了留省工作的重要性，她希望就業(yè)跟蹤服務(wù)老師和畢業(yè)生都要轉(zhuǎn)變思想，鼓勵畢業(yè)生留省就業(yè)。分院也要轉(zhuǎn)變思想，從校企合作工作著手，積極引入省內(nèi)企業(yè)，提升我校留省就業(yè)率。

    會議最后，校黨委委員、人事處處長董新春指出，就業(yè)工作是民生工程，人人有責(zé)，人人參與。要將就業(yè)工作和教學(xué)掛鉤，學(xué)生不參加頂崗實(shí)習(xí)不予畢業(yè)，促進(jìn)就業(yè)率。教研室要提前謀劃，抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)，優(yōu)先考慮省內(nèi)就業(yè)，提升我校留省就業(yè)率。